Training
22601
page-template-default,page,page-id-22601,stockholm-core-2.4,select-theme-ver-9.5,ajax_fade,page_not_loaded,,qode_menu_,wpb-js-composer js-comp-ver-6.10.0,vc_responsive

Training

Avoine geeft praktische trainingen aan groepen medewerkers op het gebied van communicatie, sales en samenwerking. Onze trainers zijn officieel gelicenseerd voor de samenwerkingstraining Radical Collaboration.

De trainingen van Avoine zijn praktisch ingesteld. Ze bieden concrete handvatten en direct toepasbare tips. Populaire trainingen zijn Radical Collaboration (Roestvrij Samenwerken) en The Human Element. Avoine beschikt over alle officiële licenties.

 

In bijna alle samenwerkingssituaties is sprake van verschillende belangen en conflicten. Conflicten kosten tijd en geld, en hebben een negatieve invloed op de creativiteit. Het creëren van veerkrachtige, gezonde en langdurige samenwerkingsrelaties is dan ook van groot belang. De training Radical Collaboration (Roestvrij Samenwerken) is specifiek gericht op het ontwikkelen van de vaardigheden die hiervoor nodig zijn.

 

Inhoud
Deelnemers leren achtergronden en processen van samenwerken en conflicten (her)kennen. Hierdoor kunnen zij bewuster en effectiever sturen op gezamenlijk resultaat en een veerkrachtige relatie. De nadruk ligt op de belangen van beide partijen en op het bereiken van gemeenschappelijk succes.

 

Deelnemers leren vijf essentiële vaardigheden voor het creëren van goede samenwerkingsrelaties:

  • De intentie om samen te werken
  • Oprecht zijn
  • Verantwoordelijkheid nemen
  • Je bewust zijn van jezelf en van anderen
  • Problemen oplossen en onderhandelen

 

Methode
Deelnemers gaan gedurende drie dagen aan de slag met visualisaties, vragenlijsten, reflectie, gerichte feedback, praktijkgerichte oefeningen en een persoonlijk alarmsysteem. De training Radical Collaboration wordt individueel en in groepen van maximaal acht deelnemers per trainer gegeven.

 

Voor wie?
Radical Collaboration is bedoeld voor iedereen die beter om wil leren gaan met tegenstellingen, meningsverschillen en conflicten. Voor werkgevers die de samenwerking op de werkvloer willen verbeteren en optimaliseren. Er ontstaat een proactieve focus, met positieve gevolgen voor de gehele organisatie.

 

Meer informatie?
Wilt u meer weten over Radical Collaboration of een van onze andere trainingsmogelijkheden? Neem dan contact met ons op.

Wat de trainingen van Avoine organisaties concreet opleveren:

 

  • Lagere kosten als gevolg van minder conflicten
  • Productievere relaties in werkverband
  • Duurzame samenwerkingsrelaties
  • Meer creativiteit, betere sfeer
  • Betere verstandhouding tussen collega’s

 

 

KLO-training

Werken is leuk, zinvol en inspireert. Althans, werken kán leuk, zinvol en inspirerend zijn. Probleem is alleen dat een groeiend aantal mensen dat helaas niet (meer) zo ervaart. KLO (Kernachtige Loopbaan Ont-wikkeling) is speciaal ontworpen voor degenen die deze negatieve vicieuze cirkel willen ombuigen naar frisse nieuwe kansen en mogelijkheden op professioneel en persoonlijk vlak. Dankzij het volgen van de KLO-training gaan medewerkers weer fluitend naar hun werk, raken ondernemers opnieuw geïnspireerd en voelen werkzoekenden zich weer gemotiveerd en vol zelfvertrouwen om nieuwe uitdagingen aan te gaan. Lees hier meer over KLO.

 

The-HumanElement-Logo-smallTHE HUMAN ELEMENT

The Human Element is een ontwikkelingsprogramma voor teams waarbij we het belang van de onderlinge samenwerking en de effectiviteit van de huidige samenwerking exact kunnen meten. Vervolgens gaan we optimalisatie in de samenwerking creëren door mensen te leren een nieuwe taal te communiceren met zichzelf (bewustwording), met anderen, groepen, en organisaties. De principes waarmee Avoine werkt zijn Waarheid, Keuze en Eenvoud. Meer info is te vinden op de website van The Human Element of Always a Choise

 

Radical-Collaboration-logo

RADICAL COLLABORATION

Radical Collaboration is een trainingsprogramma voor teams, gebaseerd op vijf essentiële vaardigheden. Doel: een krachtige, heldere aanpak voor zowel persoonlijke als organisatorische effectiviteit binnen samenwerkingsrelaties. Door de onderlinge samenwerking te optimaliseren verbeter je direct de primaire bedrijfsresultaten.Kijk voor meer informatie op Alwaysachoise.nl of Radicalcollaboration.com